10 Petua Terbaik untuk Mendapatkan Kenaikan Gaji yang Lebih Baik

MembayarSekiranya anda belum menyedari, saya mempunyai laman web lain yang dipanggil Kira Payraise. Saya harap anda menganggapnya berguna. Sebagai pengurus, saya selalu mengira kenaikan gaji untuk pekerja saya sepanjang masa - laman web itu berkembang kerana keperluan untuk membuat pengiraan lebih mudah.

Saya ingin menambahkan beberapa petua ke laman web mengenai cara mendapatkan kenaikan gaji yang lebih baik. Saya fikir pampasan adalah komponen penting dalam apa jua pekerjaan - ini sebenarnya merupakan asas semua pengiktirafan. Mendapatkan "terima kasih" atau "pekerjaan hebat" sangat hebat - tetapi tidak selalu memasukkan wang ke dalam poket anda.

Selama bertahun-tahun, saya mendapati perbualan gaji lebih mudah baik sebagai pekerja dan sebagai pengurus - jadi berikut adalah 5 petua saya untuk mendapatkan kenaikan gaji yang lebih baik.

  1. Sekiranya anda fikir anda layak mendapatkannya, jangan terima kenaikan gaji yang anda tawarkan. Pengurus sering mempunyai budi bicara dalam anggaran mereka dan sering dapat memberikan kenaikan yang lebih baik daripada yang sebenarnya ditawarkan.
  2. Dalam ulasan anda, pastikan anda bercakap dengan nilai yang anda bawa kepada syarikat, bukan perbelanjaan gaji. Penting agar majikan melihat anda sebagai pelaburan. Sekiranya anda pelaburan yang baik, mereka tidak keberatan membeli lebih banyak stok dalam diri anda.
  3. Elakkan membandingkan diri anda dengan pekerja lain. Adalah tidak sihat untuk membandingkan diri anda dengan pekerja lain yang mungkin atau mungkin tidak menghasilkan lebih banyak wang daripada anda. Pengurus sering dimatikan oleh ini - bersama dengan penilaian prestasi, kenaikan gaji adalah bahagian tugas mereka yang sangat tertekan. Membandingkan diri anda dengan orang lain boleh mengasingkan anda daripada membantu anda. Juga, membandingkan diri anda dengan pekerja lain 'kumpulan' anda dengan pekerja lain. Anda mesti mendapat nama untuk diri sendiri.
  4. Ketahui berapa kenaikan kos sara hidup bagi wilayah anda. Sekiranya anda ditawarkan kenaikan 3% di rantau ini dengan kenaikan kos sara hidup 4% ... teka apa ?! Anda baru sahaja mendapat potongan gaji!
  5. Dapatkan perjanjian dengan setiap penilaian / kenaikan gaji mengenai apa sebenarnya julat gaji anda dan juga apa yang mesti anda capai untuk mendapatkan kenaikan yang baik. Sekiranya pengurus anda memberi anda 5 matlamat untuk mendapatkan kenaikan 5% ... pastikan anda memenuhi matlamat tersebut dan ingatkan kejayaannya - bahkan sebelum tinjauan anda seterusnya.
  6. Jangan takut untuk meminta kenaikan gaji di luar kitaran normal anda. Sekiranya anda melepaskan stok pengurus atau syarikat anda, manfaatkan masa untuk meminta mereka menunjukkan penghargaan melalui kenaikan gaji. Sekiranya benar-benar tidak dibenarkan, minta bonus.
  7. Ketahui berapa skala gaji anda untuk wilayah anda dan pekerjaan anda. Terdapat banyak laman web dengan maklumat ini, satu percuma adalah Indeed.com.
  8. Sekiranya anda berada dalam konflik gaji yang sangat sukar, minta tinjauan gaji dari jabatan Sumber Manusia anda atau pelaburan sendiri. Salary.com menawarkan tinjauan gaji yang komprehensif laman web ini.
  9. Tumpukan usaha anda untuk mencapai matlamat yang mempengaruhi garis bawah. Jualan tambahan, pengekalan pelanggan yang lebih baik, perkhidmatan tambah nilai, proses peningkatan, pemotongan anggaran ... jauh lebih mudah untuk meminta kenaikan gaji apabila anda memberikan dolar dan sen yang kukuh pada apa yang anda tambahkan ke garis bawah.
  10. Malangnya, kita hidup dalam satu hari dan usia di mana banyak pekerjaan untuk pekerja yang berkelayakan dan baik. Kenaikan gaji terbesar yang kemungkinan besar akan anda dapati adalah yang anda dapat apabila anda meninggalkan majikan dan mencari pekerjaan lain. Malang, tapi benar! Selalu ada jangkaan bahawa anda boleh mendapatkan tawaran balas yang bagus sebelum anda pergi tetapi anda harus bertanya kepada diri sendiri mengapa mereka akan memutuskan untuk memberikannya kepada anda sebelum pergi dan bukannya memberikannya kepada anda. Seharusnya tidak mengambil ancaman pergi untuk mendapatkan pampasan yang anda layak.

Semoga Berjaya!

Apa yang anda fikir?

Laman web ini menggunakan Akismet untuk mengurangkan spam. Ketahui bagaimana data komen anda diproses.